江苏省张家港市：从“一心在岗”到“益新在港”

“购车跑单、买房落户、光荣入党、参与治理，在张家港，我有太多难忘的时刻，这里已成为我的‘第二故乡’。”江苏省张家港市网约车司机张阳聊起过去这一年的生活，十分感慨。近年来，张家港市探索实施新就业群体党建“益新在港”专项行动，通过构建“党建引领+暖心服务+融入治理”链式服务管理机制，持续推动新就业群体从“扎根港城”到“建设港城”的转变。

坚定“一心在岗”的信念

走进凤凰镇新业态新就业群体党支部工作室，“学习党的二十届四中全会精神”主题党日正在开展。

“组织建起来后，归属感、认同感一下子就上来了，都想踏踏实实把工作干好！”凤凰镇新业态新就业群体党支部书记、快递员高磊说出了党员们的心声。

为把新就业群体党员更好组织起来、管理起来、凝聚起来，张家港市统筹区镇（街道）、行业党委工作力量，广泛开展新就业群体基层工作站点大走访活动，在全市200余个服务窗口设立流动党员报到点，全面摸清新就业群体党员基本情况。在此基础上，选派区域党建工作站专职党务工作者与新就业群体党支部结对，围绕组织生活开展、党建阵地打造等工作常态化提供精准指导。

营造“益新在岗”的生态

下午一点，午间配送高峰期刚过，外卖骑手朱斌径直走进谷渎港暖“新”驿站，享受片刻的轻松。“在驿站里歇一会儿，下午又是活力满满！”朱斌高兴地说。

张家港市集成党群服务中心、商圈市场等资源，建立“枢纽型服务中心—融入型服务站—便捷型服务点”三级服务体系，分层分类为新就业群体提供思想学习、休憩歇脚、技能提升等五大类30余项暖“新”服务。

广泛链接社会各领域优质资源，推动成立“小哥食堂”“小哥澡堂”“小哥体检中心”等，靶向解决新就业群体“就餐难”“梳洗难”“体检难”等生活问题。打造“小哥律所”，维护新就业群体合法权益，定向发放1000份法律咨询代金卡，对困难人员给予律师费用减免优惠。

张家港市还将服务半径延伸至新就业群体家庭，出台《张家港市新就业群体暖“新”关爱基金救助实施办法》，开展大病救助、助学、急难型临时救助等三种类型救助；常态化举办新就业群体子女托管班……以“组合拳”有力消除新就业群体“后顾之忧”。

激活“益新在港”的活力

每天中午，高新区（塘桥镇）花园村的花满园餐厅饭菜飘香之时，总会有两名外卖骑手将热气腾腾的饭菜打包、装箱，送到80余户老人家中。“我们与附近的外卖站点合作打造‘为老送餐’项目，至今已服务1.5万余人次。”花园村党委副书记周祺介绍。

为鼓励新就业群体参与基层治理，张家港市委社会工作部牵头组建市级“张小哥”志愿服务队。志愿服务队下设19个区镇（街道）分队、4个行业分队及1个“AED急救侠”功能分队。配套制定《“张小哥”志愿服务队内部积分管理办法》，明确参与活动、反馈隐患、见义勇为等16个赋分场景，切实为基层治理注入崭“新”动力。同时，量身打造环境秩序“随手拍”、安全隐患“随时报”、关爱老人“随口问”、社情民意“随时提”、社区小事“随手帮”等“五随”基层治理特色项目。

“下一步，我们将纵深推进新就业群体党建工作，以更大力度建强组织体系、以更实举措优化服务供给、以更宽视野搭建赋能平台，实现‘党建强、服务优、治理兴’的良性循环。”张家港市委社会工作部相关负责人表示。

（本报通讯员 王煜）

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