“甬爱之城” 与“新”同行

新就业群体作为新时代城市建设的重要力量，他们用汗水浇灌生活，用坚守服务社会。为精准回应新就业群体需求，悉心赋能成长发展，2025年初，浙江省宁波市委社会工作部牵头发起“甬爱之城”建设，从党建引领的润物无声到暖心举措的精准落地，再到参与治理的活力迸发，始终以“甬爱”为桥，搭建起与新就业群体双向奔赴的桥梁。2025年末，海曙望春街道春城社区的“午间思政课”、月湖街道迎凤社区的暖心包饺子等温情场景，正是宁波暖“新”行动的生动缩影。从精准关怀到情感共鸣，让新就业群体收获归属感与幸福感。

聚人：精准滴灌，让思政课堂“活”起来

“没想到20分钟的‘午间课堂’，让我明白自己的工作很有意义。”2025年12月31日中午，顺丰快递员小李在春城社区的“如你所院”茶咖上完了年度最后一节思想政治课。为契合新就业群体“早出晚归、唯有午间可停歇”的工作节奏，春城社区党委通过调研，推出思政课“理论+实践”的轻量版，用大白话讲清大道理，用身边事诠释责任感，再配上免费的健康午餐、党员书写的新年福字与暖心礼包，让理论宣讲既有深度，更有温度。

宁波市打破“固定课堂”模式，让思想政治教育跟着新就业群体的脚步走。在货车司机的“流动版图”上，《陪你在路上》电台栏目成为数万司机的“知心人”，电波里的政策解读、暖心问候与经验分享陪伴他们的驾驶时光；在镇海蛟川街道的“甬爱E家”，“以案释法+白话解读”的普法培训常态化开展，骑手们从“被动学法”变为“主动传法”，配送箱化身“流动普法箱”，将法治精神送入街头巷尾；在江北区、鄞州区等多地的“小哥驿站”，“红领学社”“青年午校”次第开课，网络直播、视频剪辑、急救技能等实用课程，让思想政治教育与职业成长同频共振。

2025年，宁波市依托3262个“甬爱驿站”、3万余个“甬爱场景”，累计开展各类基层宣讲2000余场，覆盖新就业群体超50万人次。从“大水漫灌”到“精准滴灌”，从“单向说教”到“双向互动”，宁波市用新就业群体喜闻乐见的方式，让思想政治课堂真正“活”起来、“实”起来。

聚心：情感联结，让城市归属“浓”起来

“侬好！”“元旦快乐！”2025年12月31日上午，迎凤社区的居家养老服务站里，阵阵略显生涩的宁波话在笑声中此起彼伏。快递员、网约配送员、网约车司机们围坐在一起，和社区高龄老人一同包饺子、学方言，一场跨越代际的“家宴”，让穿梭街巷的“城市跑者”停下脚步，感受“家的味道”。“每天经过这个小区几十次，今天才算真正走进来、融进去。”网约配送员小陈的感慨，道出了许多新就业群体的心声。

情感的联结，是融入的开端。一年来，宁波市以“情感化联结”为抓手，让新就业群体从“城市过客”变为“社区家人”。在迎凤社区的元旦迎新活动中，10位新就业形态劳动者代表与8位高龄老人结成关爱对子，骑手们的“顺路探望”解决老人生活难题，老人的“经验分享”温暖骑手心灵，双向滋养的邻里情悄然生长；在镇海区庄市街道，“银发·青骑志愿服务队”正式组建，退休干部与青年骑手结对开展助老送餐、代买药品等服务，暖心故事在街巷间不断上演；全市推广的“甬爱码”更成为情感联结的“数字桥梁”，一键解锁充电、就餐、维权等12项服务，3.5万名实名认证的新就业形态劳动者，在“十分钟温情补给圈”里感受城市的包容与温暖。

从新春“暖新”、夏日“清新”到“小候鸟暑托”“微心愿”认领，2025年，宁波市开展各类暖新活动百余场，发放“爱新餐”267万份；出台新就业群体诉求收集办理机制，联合市信访局开通新就业群体专属服务通道“甬爱热线”，共收到新就业群体诉求1万余件，群众满意度达98.83%，办结率100%。当职业保障有“靠山”、情感交流有平台，新就业群体的城市归属感在一次次温暖互动中愈发浓厚。

聚力：双向赋能，让治理力量“强”起来

“以前觉得送外卖只是一份工作，现在多了‘兼职网格员’的身份，感觉自己也是社区的一分子。”在迎凤社区的活动现场，接过“兼职网格员”聘书的网约配送员小张倍感荣幸。这一纸聘书，不仅是对新就业群体辛勤付出的认可，更让他们成为社情民意的“流动前哨”。

宁波市委社会工作部联合各部门积极推动新就业群体积极参与基层治理。在集卡“聚乐部”，曾经独来独往的货车司机们开始互相提醒车况、组队参与志愿服务；在蛟川街道，网约配送员们化身“宪法宣传志愿者”，取送外卖间隙传递法治之声；在全市范围内，引导7500余名新就业形态劳动者担任兼职网格员，开展“随手拍”“随手报”“随手清”等活动，共上报各类线索2万余条，办结率100%，成为基层治理的重要力量。这种“双向赋能”，让新就业群体的价值得到充分彰显。

展望：暖“新”不止步，共绘共治新图景

走过来时路，展望新未来。家住南门街道朝阳社区的网约配送员小倪对未来的美好生活满怀信心。16岁从江西来宁波打拼，他从月薪2000元的青涩少年，成长为月薪近万元的资深骑手，用辛勤汗水撑起了家庭。“这些年能明显感受到社会对我们的关爱，让我们不再迷茫奋斗。”社区招募的甬爱商家提供成本价购鞋福利、义诊、公益理发等暖心服务，都让他倍感温暖，“我相信，新的一年里，在社区党委的引领下，我不仅能把生活越过越好，还能用我的双手为城市治理出份力，让自己的奋斗更有价值、更有方向。”

站在新起点，宁波市针对新就业群体的思想引导和凝聚服务工作仍在持续发力。春城社区将依托“如你所院”茶咖，深化“服务+引领”模式，让驿站成为新就业群体的“能量补给站”与“思想加油站”；月湖街道将打造更多“小哥驿站”，开展技能培训、法律咨询等常态化服务；全市范围内，“甬爱之城”建设将持续深化，“甬爱场景”将进一步扩容，技能培训、学历提升、住房保障等全链条服务将不断完善。

当更多新就业群体在宁波市筑牢“此心安处是吾乡”的归属感，当“社区家人”的温情联结愈发紧密深厚，宁波市将乘势而上、聚力前行，让每一位“城市奔跑者”都能在平凡岗位绽放不凡光彩，与这座城市同呼吸、共成长、向未来。

（作者单位：浙江省宁波市委社会工作部）

(责编：李梦苒（实习生）　签发：张宝珠)