从“链上”到“链强”：
上海市人工智能技术协会的党建赋能实践

近期，在上海举办的一场致力于推动智慧医疗创新发展的对接活动备受关注。这场活动由上海市人工智能技术协会党支部精心统筹组织，多家智慧医疗企业及创新团队登台路演，向到场的投资机构、产业专家与应用单位展示其前沿技术解决方案与场景落地规划，现场多个项目与投资机构达成初步合作意向。参会企业代表表示：“协会党支部搭建的这个平台，不仅汇聚了优质项目与资本，更以党组织的公信力与专业服务为依托，实现了需求精准匹配与资源高效对接，效果远超一般市场活动。”

这仅仅是上海市人工智能技术协会以党建引领推动产业发展的一个缩影。协会坐落于上海市闵行区新虹街道，成立于2019年7月，同年9月组建上海市人工智能技术协会党支部，为超400家会员企业党员筑牢组织根基。面对人工智能产业技术迭代快、跨界融合深、生态协同难的特点，协会突破传统服务模式，积极探索“党建链带动产业链、服务创新链”的实践路径，通过构建项目化、体系化、平台化的工作机制，将党的组织优势切实转化为推动产业发展的强大生产力。

从组织观展到系统保障，

党建护航企业“出海”

为深化中韩人工智能领域的国际合作，推动长三角AI企业技术出海与市场拓展，2025年9月，上海市人工智能技术协会组织会员企业代表及长三角人工智能相关机构和企业代表组团赴韩国京畿道参加“G-FAIR AI 2025洽谈会”，并在韩国京畿道水原市、城南市两地开展观展、商务对接及产业交流活动。企业成功“出海”背后，既得益于协会长达数月的精心筹划、资源对接与商务辅导，更离不开其构建的专业化、全链条产业服务体系。

时间回到2023年，协会被授予“上海市进出口公平贸易行业工作站”，并设立了细分领域的“人工智能行业合规服务示范点”。随着中国企业国际化步伐加快，合规风险与贸易壁垒是普遍痛点。为此，协会牵头组织党员业务骨干，联合法律、知识产权专家，推出“合规护航”系列行动。如，编制发布《人工智能企业国际贸易合规指引》，举办多场“人工智能企业国际化知识产权布局策略”专场培训，为会员企业提供“一对一”的合规咨询与风险预警。截至2025年底，已累计为超过300家企业提供合规咨询与风险预警服务，有效协助企业应对国际经贸摩擦。正是这套常态化、专业化的服务体系，为企业的“出海”远征奠定了坚实基础，也让党组织成为企业闯荡国际市场时最可信赖的“护航者”。

从标准制定到生态共筑，

党建引领行业“立规”

在上海某隧道工程建设现场，搭载了符合《盾构机驾驶自动化分级》团体标准的智能盾构机正高效推进。这项由上海隧道工程有限公司、上海市人工智能技术协会牵头制定并荣获“2024年度上海市团体标准十佳案例”的标准，是党建促进行业规范发展的典型成果。这项标准的出台不仅填补了国内空白，更直接带动了相关智能装备产业的升级，大幅提升工程质量与施工效率，降低安全事故风险。

标准是产业的通用语言，也是高质量发展的基石。协会将标准制定作为党建与业务深度融合的重要抓手，积极推动党员技术骨干牵头参与标准研制工作。截至目前，协会已发布《人工智能计算机视觉系统测评规范》《自然语言处理系统测评规范》等8项团体标准。尤为重要的是，协会作为起草单位之一参与制定的国家标准《机器人自适应能力技术要求》已于2025年4月1日正式实施，填补了该领域国家标准的空白。每一项标准的形成，都经过多次调研、研讨与意见征集，广泛凝聚产业链上下游共识，真正实现以标准引领提升“上海人工智能”产业整体技术话语权与行业公信力。当前，产业技术发展中的标准壁垒与互认难题，成为党建工作的重要着力点之一。协会正依托长三角联合党建平台，积极探索区域标准互认的路径与机制，以期打破市场分割，提升区域产业整体竞争力。

从人才培训到产教融合，

党建激活人才活力

“在临港产业大学人工智能产业学院学习后，我顺利转型为算法工程师，现在是公司的技术骨干。”一位参与协会产教融合项目的学员分享道。由协会党支部推动，联合临港产业大学共建的人工智能产业学院，已累计为长三角人工智能产业定向培养输送人才超1000名。

人才是创新的第一资源。针对人工智能人才短缺与学用脱节问题，协会主动靠前，扮演起“红娘”和“设计师”的双重角色。联合临港产业大学、人工智能相关龙头企业、重点高校合作共建临港产业大学人工智能产业学院，与上海市闵行区新虹街道合作打造“人工智能人才培养基地”。此外，协会主办的“未来之星·上图杯”创新模型大赛、全国中小学信息技术创新与实践大赛（NOC）上海赛区（2022-2025）、蓝桥杯AIOT科技创新大赛等青少年赛事，近三年累计吸引上海数百所中小学、上万名青少年选手参与，为产业早期人才挖掘奠定了基础。这一系列举措，构建了从青少年到在职人员、从理论教学到实战应用的完整人才培养闭环，形成了“党建引领、校企协同、精准赋能”的人才培养新模式，为产业的持续创新注入了源头活水。

从党建联建到区域协同，

凝聚产业发展合力

覆盖企业1600余家、联动长三角多个核心城市……这是长三角人工智能相关协会、学会党建联建的成绩单。协会党支部牵头，坚持“产业组织共建、资源技术共享、活动项目共办、企业发展共促、人才队伍共育”的“五共”机制。通过这张以党建为纽带的区域协同网络，信息、技术、资本、市场等要素在长三角区域内加速流动，打破了行政区划的隐形壁垒，形成“党建引领、区域联动、链式发展”的生动局面。

从破解企业合规难题到助力开拓国际市场，从牵头制定行业标准到构建产业创新生态，从赋能人才成长到激活区域协同——上海市人工智能技术协会用实践表明，党建不仅是推动发展的“红色引擎”，更是整合资源、破解瓶颈、提升效能的关键力量。展望未来，协会将继续深化“党建链、产业链、创新链”三链融合，为推动人工智能产业高质量发展持续注入动力。

（上海市闵行区委社会工作部供稿）

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