“党建+科技创新” 推动企业高质量发展（新兴领域党建）

四川省成都市温江区聚焦医药健康、绿色食品、现代都市农业等产业，优化布局9条重点产业链，同步推进产业链供应链创新链党建工作，推动党建与产业深度融合发展。温江区以创新链党建为突破口，通过理顺工作体系、加强党建指导、促进作用发挥，探索科技创新型企业党建工作新模式，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，激发企业创新活力，助力产业发展壮大。

“纵深联动”筑强体系根基

四川西陇科学有限公司是一家化工类科技创新型企业，因企业厂房办证等历史遗留问题，企业存在不满情绪。“红链管家”范文杰得知企业诉求后，积极沟通、四处奔走，协调相关部门成功解决企业排水、办房产证等“疑难杂症”，让企业安心科研生产，企业的心结也被真心服务彻底打开，主动申请成立党组织。

“红链管家”是温江区为一体推进抓党建、促发展、聚人才，在创新链上选派党建指导员担任“贴心管家”，为企业提供全天候“店小二”式服务的一种全新探索。

产业布局到哪里，党的组织和工作就跟进到哪里。除了“红链管家”，温江区还充分发挥行业主管部门“职能+党建”双重优势，成立科技创新、人才、金融等行业（综合）党委，推出人才邻里、科创贷、“先投后股”等服务科技创新型企业措施，联动在温江区的高校搭建校地企党建联建平台，成立科技成果转化联盟等“红链创新联合体”3个，形成“区委牵头+行业归口+属地兜底+院所协同”四级党建工作体系，推动党建工作延伸至160余家创新链重点企业。

“双向互融”驱动发展引擎

成都通德药业有限公司作为业内一家综合性制药企业，曾一度面临资不抵债、濒临倒闭的困境。危急时刻，是坚守信念的党员制药人默默坚守，让企业在暴风骤雨中得以生存。企业党支部在研发等关键一线设立党员示范岗，通过党员“亮身份、亮承诺”，带动全员参与精益生产改进。目前，成都通德药业有限公司已将党建引领写入公司章程，高管中党员占比达80%，党支部被评为蓉城先锋示范基层党组织。

成都通德药业有限公司是温江区探索“党建+科创”促发展机制的一个缩影。温江区积极开展“红色堡垒筑强”“党员先锋亮旗”等行动，持续评选星级党支部、培育“清廉样本”，在核心部门、科研团队等设立党员创新工作室、红色监察岗、党员突击队等，引导党组织、党员在科技创新一线发挥作用，推动党建与企业文化、廉洁建设相互融合，培育了成都通德药业有限公司“三个永远”等党建品牌，带动49项科技成果斩获省级科技进步奖，切实引领推动科技创新型企业发展成长。

“科技赋能”激活振兴动能

今年蒜薹、大蒜的丰收和热卖，让温江区蒜农再次尝到了“稻蒜轮作”的增收甜头。

谈起关于“温江大蒜”研究、种植取得的现实成效，成都都市现代农业产业技术研究院有限公司党支部书记汪莉红十分欣慰，“帮助蒜农增加收入，扩大品牌影响，促进种业发展，我们的工作很有意义。”

“说一千、道一万，增加农民收入是关键。”温江区聚焦帮助企业和乡村找到利益联结点，助力乡村振兴，建立完善“红色合伙人企业—乡村”结对共建机制，开展“温江造·温江用”产品进乡村、“党旗领航·科创兴农”等专项行动。

温江区引导以成都都市现代农业产业技术研究院有限公司为代表的科技创新型企业，发挥企业资源优势组建101支联合科技服务团参与乡村振兴，结合“万企兴万村”等行动，深度参与乡村振兴，精心培育“川农牛”等农业品牌，培育“温江大蒜”“万春丝苗”等本土特色农产品，年均带动农民增收1200余万元，为乡村振兴注入科技动能。

（本报通讯员 官学铭）

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