选优建强行业协会商会“领头人”（大家谈）

江苏省张家港市委社会工作部坚持党建引领、强化政治领航，“选好、用好、管好”行业协会商会负责人队伍，推动形成“党建引领、书记带头、根基稳固、助力发展”的新时代行业协会商会治理模式。

严把“红色标尺”，选好政治过硬的“领头人”。坚持德才兼备、以德为先的选人用人导向，建立完善行业协会商会负责人人选协同审核机制，全面加强对行业协会商会“关键少数”的政治把关，对关键岗位人选的政治表现、遵纪守法及廉洁自律情况进行全方位审查，确保负责人队伍理想坚定、素质过硬。去年以来，累计开展27家行业协会商会、152人次审核。市委社会工作部、市民政局、市派驻纪检监察组及时对16家新成立、换届、补选负责人行业协会商会新任职负责人开展集体谈话。

建强“战斗堡垒”，锻造铁心向党的“主力军”。健全行业协会商会党建工作管理体制机制，理顺行业协会商会党组织隶属关系，推动全市性行业协会商会党建工作提质增效，83家全市性行业协会商会共设有党组织78个。持续加强党组织负责人管理，推行行业协会商会党员管理层人员和党组织班子成员“双向进入、交叉任职”，推动符合条件的行业协会商会主要负责人或主持日常工作的负责人担任党组织书记。推动符合条件的党员骨干通过民主程序担任行业协会商会负责人，提高负责人中的党员比例。每年开展党组织书记专题培训，引导行业协会商会党组织书记进一步树牢政治意识。

开展“一联五访”，架起常联常亲的“连心桥”。建立市委社会工作部直接联系部分行业协会商会党组织制度，对一批规模较大、人员较多、影响力较强的行业协会商会党组织开展定期联系。创新“五必到、五必谈、五必问”谈心谈话制度，涉及新登记成立及换届、新建立党组织、获得重大荣誉、党组织作用发挥不到位、内部管理不到位5种情形必访；围绕党的建设、协会发展、内部管理、典型经验、社会贡献5个方面必谈；针对思想状况、协会愿景、行业现状、发展难题、意见建议5个方面必问，及时深入了解负责人思想动态，引导行业协会商会健康发展。

（作者单位为江苏省张家港市委社会工作部）

(责编：王燕华　签发：王立国)