把新就业群体凝聚在党旗下

今年春节前夕，习近平总书记来到北京市西城区新街口街道父母食堂考察，见到在这里休息的3名快递小哥，关切地询问他们的工作和生活，为他们付出的辛劳和作出的贡献点赞。习近平总书记强调，各级党委和政府一定要关心他们，为他们的生活、工作、学习提供好服务。西城区牢记总书记嘱托，通过构建全链条思想政治教育体系、织密组织网络、创新激励机制，让奔波在大街小巷的网约配送员、快递员等新就业群体从“流动血液”变为“城市响应人”，在思想深处筑牢听党话、跟党走的根基。

“如何写一份合格的入党申请书？”在西城区“三新学院”课堂上，十几名外卖骑手围坐一起，听得认真、记得仔细。这正是西城区创新新就业群体思想政治教育工作的缩影。

西城区聚焦新就业群体思想凝聚、终身学习、职业发展，打造“1+3+N”体系，开设红色思政、职业发展等6大类课程。针对新就业群体工作时间碎片化、流动性强的特点，采取“班前一刻钟”“指尖微课堂”等灵活形式，将党的创新理论与政策解读融入日常。通过微信群、微信公众号等平台构建线上学习矩阵，实现随时随地可学，创新推出广播剧《西城小哥》、情景剧《我！响应！》等作品，让思想政治教育工作具象化、可感知。

与此同时，西城区坚持“在服务中体现引领”，将思想政治教育课堂延伸至友好场景之中。全区布局9类104个友好场景，建设25个全时驿站，携手高德地图上线355个服务点位，让外卖骑手在友好场景的潜移默化中接受思想熏陶。

“5月1日非机动车新规出台，我们该怎么做好？”在大栅栏快递行业流动党员党支部，这样的讨论在新就业群体党群服务中心的“小哥议事厅”里常态化开展。

西城区不断织密组织体系，推动成立网约配送、交通运输行业党委，依托快递、外卖站点建立8个党支部，选优配强党支部书记，近4年发展12名新就业群体党员，让党组织成为凝聚新就业群体的“红色磁场”。

西城区汇聚“两新”工委成员单位资源出台“暖‘新’十条”。聚焦进门难问题，推出“到访码”“小哥专车”；聚焦维权难，创新“以新调新”调解模式，建立“1+15”多元解纷站，选聘“小哥调解员”，实现“自己人解自己事”；聚焦看病难问题，设置3家“友好医站”，提供10余类专属医疗服务；聚焦居住难，开展“适居行动”，探索多元住房保障方式。同时，常态化开展“西城小哥服务月”“体育嘉年华”“小哥春晚”等品牌活动，结合“夏送清凉、冬送温暖”活动及传统节日开展走访慰问，对遇到困难的新就业群体实施救助帮扶。

一位外卖骑手感慨：“以前受伤没人管、看病没时间，现在有了党组织的支撑，心里踏实多了。”正是通过党支部和党员的带动，新就业群体的一个个急难愁盼问题在“小哥议事厅”里被提出、被解决，党组织的凝聚力在服务中不断增强。

西城区着力打造“城市响应人”志愿服务品牌，开辟平安守护、助老服务等六类治理场景，引导网约配送员、快递员担任“兼职网格员”“副楼长”，成为基层治理中不可或缺的治理力量。同时，探索志愿服务积分管理，将志愿贡献转化为服务、培训、荣誉等奖励。

这份激励不仅停留在荣誉上，更流淌在城市的温情中。一辆满载图书的快递车从西城区出发，驶向河北、新疆等地——这是西城区为“最美城市响应人”送上的一份温暖：以外卖骑手等新就业群体本人的名义，向家乡捐赠图书角，并附上感谢信。“感谢信寄回村党支部，乡亲们都说：‘小梁是我们梁家村的骄傲！’”快递员梁刚眼里闪着光，“我在北京不光是挣钱，还能给老家争光。”

在广安门内街道，一台写着“小哥辛苦了，请喝口水”的“爱心冰箱”伫立街头——这是一位曾被外卖骑手救助的老人匿名捐资设立的。

“能作为新就业群体代表参加‘九三阅兵’观礼，我这辈子都忘不了。”外卖骑手贾亚灿回忆起当时激动人心的情景，眼泛泪花。在西城区，像他这样被看见、被激励的外卖骑手还有很多。

西城区委社会工作部部长、区委“两新”工委书记陈丹红表示：“下一步，我们将深入贯彻落实习近平总书记视察北京时的重要讲话精神，持续强化新就业群体思想政治引领，着力打造‘新学路’思想政治教育品牌，让每一位新就业形态劳动者在红墙脚下安心工作、舒心生活、全心融入，为首都和谐宜居贡献源源不断的‘新’力量。”

（本报通讯员 曾晓洁）

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