“十五五”规划纲要提出,发挥人民群众主体作用,引导各方有序参与社会治理。江苏省徐州市云龙区委社会工作部立足治理实际,紧盯群众急难愁盼,以“彭城议事在一起”为抓手,健全党建引领、多方参与、流程闭环、实效导向的基层议事协商工作机制,推动治理重心下移、资源下沉、服务下延。
规范运行,筑牢议事协商根基
规范完善的机制,是基层议事协商有序高效运行的重要保障。云龙区坚持党建引领,拓展议事协商渠道,持续规范议事协商运行机制,引导多方积极参与,确保议事协商工作有序正向推进。
坚持党建引领,凝聚共治合力。通过“区委—街道党工委—社区党委(党总支)—网格党支部(党小组)—党员中心户”的组织链条,发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,主动听群众说事,引导群众议事,让议事协商的良好氛围在邻里间流淌。明确由社区党组织书记担任社区议事协商召集人,负责议题筛选、流程把控、成果推进等工作,确保议事协商不偏方向、不走过场。落实党员报到行动,推行组团下沉、项目领办、岗位认领工作机制,引导广大党员当好议事协商的政策宣讲员、民意收集员、矛盾调解员。
健全工作机制,规范运行秩序。区委社会工作部牵头,制定出台党建引领基层协商民主议事活动实施方案,明确协商目标、原则、主体、内容和程序,为开展议事协商工作提供标准化遵循。建立“每半月收集议题、月度跟踪进展、季度现场观摩、年度总结评估”工作机制,依托区级社会工作学院搭建学习平台,依托高校专业资源开展专题培训,提升社区工作者、议事人员的专业素养与实操能力。
引导多方参与,织密议事网络。明确“7+X”议事主体,即街道工作人员、社区党组织书记、社区“两代表一委员”、民警、法律从业者、人民调解员、居民代表等为固定参与主体,鼓励相关部门工作人员和利益相关方等参与。组建“青年议事员库”“青蜂议事会”,吸纳青年、网约配送员等群体参与议事协商,让不同群体的声音都能被听见、被重视。
拓展阵地,丰富议事协商载体
做好议事协商工作,要因地制宜搭建便民化议事平台,让群众愿意参与、方便参与、乐于参与。
筑牢线下阵地,搭建就近议事平台。依托社区党群服务中心、睦邻客厅等资源,打造议事厅、协商驿站等阵地,设置楼栋议事角、广场议事长廊等流动议事点位,在居民空闲时间开展“马扎议事”“夜话彭城”等活动,让群众能议事、好议事。
打通线上渠道,延伸民意沟通触角。借助数字技术开展线上协商,邀请政协委员、职能部门负责人与居民在线互动,扩宽议事协商渠道,扩大议事协商影响力。整合12345政务服务便民热线、“倾听徐州”人民建议征集平台、“彭城议事”走进“彭城七里”居民需求调查问卷等端口,实现民意诉求一网通收、分类交办。
打造特色载体,培育基层议事品牌。鼓励各社区结合实际探索特色做法,推动形成一居一特色、一社一品牌的生动局面。如,蝶梦社区针对青年群体作息特点,打造“夜治理·青年议”模式,利用晚间时段开展议事协商;晓光社区推行“114”楼栋协商工作法,以楼栋微协商打通服务群众“最后一公里”。
闭环督办,提升议事协商质效
议事协商的落脚点在于解决实际问题,唯有建立全流程闭环落实机制,做到议而有决、决而有行、行而有果,才能真正把协商成果转化为治理实效、民生福祉。
精准筛题,聚焦民生关键小事。整合线上端口收集的民意诉求,形成重点议事清单并交办落实;通过社区意见征集点、网格员走访等方式收集民意,按照党政所需、群众所盼、力所能及的原则,筛选出物业服务、环境卫生、生活服务等群众关切,确保议题精准契合需求。
共商解惑,凝聚多方共识合力。社区党组织书记牵头,引导各方围绕议题理性发言、平等讨论,并邀请法律专业人士、行业骨干现场答疑解惑。
聚力破题,确保协商落地见效。由村(居)务监督委员会全程监督协商事项落地推进情况,对达成一致意见的事项迅速部署推进、落地实施;对暂未达成共识的事项,做好解释说明并持续跟进;对需要上级部门协调解决的事项,通过街道党工委、区委社会工作部协调推动落实,形成“意见征求—议题确定—协商开展—结果公布—跟进落实”的全链条工作闭环机制,确保事事有回音、件件有着落。
(作者单位均为江苏省徐州市云龙区委社会工作部)
(责编:金一 签发:张宝珠)