“五链融合”构建现代化产业体系

新质生产力发展离不开高质量党建的引领。湖北省黄石市持续探索“链式党建”新路径，着力把党组织建在“链”上、把党员先锋聚在“链”上、把党建工作融在“链”上、把作用发挥落在“链”上，以党建领航推动“产业领跑”，为产业集群高质量发展凝聚更强向心力、为加快培育形成新质生产力注入红色动能。

《黄石市进一步深入推进产业链供应链链长制的实施方案（2026—2028年）》提出，要“坚持党建引领，以链长统筹、链主带动、专班推进、要素集聚、生态赋能为抓手，着力推动产业链、供应链、创新链、资金链、人才链‘五链融合’，积极构建现代化产业体系，加快培育发展新质生产力”。

如何在产业链上有效发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用？“我们紧扣市委产业链供应链链长制工作最新部署，研究制定《黄石市产业链供应链党建联建工作指引》，按照‘产业关联、区域相邻、要素集聚、便于组织’原则，推动10条产业链供应链链上各单位共建，促进组织联建、资源联享、产业联动、问题联解、创新联抓、市场联拓，以高质量党建引领企业高质量发展。”黄石市委社会工作部副部长、市委“两新”工委副书记汪洪峰表示。

为织密组织体系，黄石市坚持深化拓展新兴领域“两个覆盖”，以市级“双链长制”为牵引，“一链一策”推动组建产业链供应链党建联建协调机制，把龙头企业、职能部门、行业协会商会、研发机构等链上党组织串联成为紧密的发展联合体，构建“开发区（园区）党工委—产业链供应链党建联席会议—链上企业党组织”的工作格局，着力破解产业链党建作用不强问题。

为建强人才队伍，黄石市全面推动落实党组织班子成员与管理层“双向进入、交叉任职”，推动链主企业党组织书记担任产业链党建联建协调机制负责人，从开发区（园区）、链上骨干企业、有关职能部门、行业协会商会等党组织书记中选优配强班子队伍，市县两级选派党员业务骨干担任党建工作指导员。

此外，积极推行“党员共育+人才共培”模式，注重把链上管理骨干、技术骨干、生产骨干培养发展成党员，把党员培养成骨干。近年来，在链上企业发展党员20余名，为链上企业引进紧缺人才近100人，培养技术骨干300余名。

黄石市充分发挥行业（综合）党委作用，有效整合律师、注册会计师、注册税务师、资产评估师等力量，组织搭建“四师助力·一起益企”活动平台，建立12支“四师”助企服务团为链上企业开展政策宣讲辅导、涉企矛盾化解、合规体系建设等服务。积极发动产业链供应链党建的联建单位举办“红领大讲堂”，设立“红链”书记工作室、党员责任区、技术攻关团队和红旗班组，组织党员领衔创新项目、认领攻关课题，推动党建链与产业链深度融合、双向奔赴。

在集聚资源要素方面，黄石市充分发挥产业链供应链党建联建协调机制作用，高标准建设产业链供应链党群综合服务站，推动职能部门、社会组织、金融机构、科研院所等资源要素下沉，组织开展产业链供应链企业圆桌会、科创下午茶、人才沙龙、供销对接等主题活动，有效解决企业用工、证照办理、融资、市场拓展等急难愁盼问题，推动湖北诺德新材料集团有限公司与台光电子材料（黄石）有限公司等一批产业链上下游企业、湖北理工学院与湖北东贝机电集团股份有限公司等创新链各环节深度合作，近300家规上企业为产业链企业抱团发展提供助力。

目前，黄石市正在深入推进产业链供应链“双链长制”，围绕10条重点产业链供应链，按照“一链一联建”思路，全覆盖组建产业链供应链党建联建协调机制，推动形成党建聚合力、组织解难题、链式促合作、赋能强发展的工作局面。

（本报通讯员 石东青）

(责编：金一　签发：张宝珠)