让“新”力量在基层治理中绽放光彩（只言片语）

吉林省吉林市船营区坚持党建引领，锚定基层治理重点任务，强化统筹、综合施策，通过品牌引领、精准服务、多方联动，为构建共建共治共享的基层治理格局注入“新”动能。

党建引领，建强联动体系。以“暖‘新’随行·聚力船营”品牌为纽带，深化社会主义核心价值观宣传教育，引导新就业群体听党话、跟党走。打破部门壁垒，积极联动吉林市江苏商会、九三学社船营区委员会以及区文学艺术界联合会等社会力量开展暖“新”活动，先后为黄旗、北极街道等多个快递网点送去物资、开展文化活动和宣传政策。打造友好场景服务阵地，升级暖“新”驿站，联动暖“新”商家，切实提升新就业群体的获得感、幸福感、安全感。

精准服务，凝聚暖“新”力量。立足新就业群体需求，拓展“暖‘新’10条”服务触角，指导乡镇（街道）结合实际，发动辖区企业、商户积极参与，提供商品折扣、配送车辆检修优惠等六项贴心服务，让便捷直达一线。开展致和街道民族美食推介会等特色活动，切实拉近与新就业群体距离。联合市场监管部门、新业态企业破解送餐难、停车难等痛点问题，用暖心服务凝聚人心，也为新就业群体参与基层治理搭建情感桥梁。

参与治理，激活全“新”效能。紧扣基层治理主线，引导新就业群体发挥走街串巷优势，化身基层治理“流动探头”，发现问题、反馈社情民意。同时，主动参与文明城市创建、政策宣传、应急协助等基层治理实践，用点滴行动为基层治理添砖加瓦，实现“送餐”与“送暖”并行、“履职”与“奉献”同步，让“新”力量在基层治理的实践中绽放光彩。

党建传暖润人心，“新”力同行启新程。下一步，船营区将始终以温度为底色、以实效为目标，持续优化服务、凝聚合力，推动新就业群体参与基层治理。

（作者系中共吉林市船营区委社会工作部副部长）

(责编：蔡梦达　签发：张宝珠)