强党建优服务，激活物流行业发展活力（工作实践）

“实施党建赋能、思想领航、强基固本、暖心聚新、机制保障等‘五大工程’，推动党建工作与行业治理、企业发展、服务群众深度融合”

福建省龙岩市坚持以高质量党建引领物流行业高质量发展，紧扣货车司机、网约车司机群体实际需求，深入实施党建赋能、思想领航、强基固本、暖心聚新、机制保障等“五大工程”，持续推动党建工作与行业治理、企业发展、服务群众深度融合，形成“党旗飘在产业链、服务跟着车轮转、党员冲在最前线”的物流行业党建新局面。

建强组织体系

筑牢行业发展“压舱石”

创新体制机制，压实党建责任。将加强货车司机、网约车司机群体党建工作纳入交通运输部门相关规定，从制度层面明晰行业主管部门管党建、抓党建、强党建的主体责任。构建由交通运输部门负责日常管理，工信、发改、商务、公安、物流协会等部门和行业协会协同联动的工作体系，健全齐抓共管、同向发力的运行机制，确保行业党建有抓手、有人抓、有人管、见实效。

夯实组织基础，扩大有效覆盖。全面摸清全市物流企业及货车司机、网约车司机群体党员底数，建立动态管理台账，实现党员信息精准掌握、动态更新。坚持“应建尽建、能建快建”原则，通过单独组建、共同组建、挂靠组建等方式，成立物流企业党组织，将流动党员全部纳入党组织规范化管理，让流动党员离乡不离党、流动不流失。

建强骨干队伍，激活红色动能。深入实施物流行业党组织带头人队伍提升工程，常态化开展企业党组织书记、党务工作者专题培训，全面提升党务工作能力。积极开展党员发展工作，大力推进“双培养工程”，把生产经营骨干培养成党员、把党员培养成生产经营骨干。

聚焦急难愁盼

当好贴心服务“娘家人”

落实惠企政策，降低运营成本。精准对接企业和司机需求，推动出台《物流业高质量发展九条政策措施》、中心城市绕城高速区间货车差异化收费等助企惠民政策。对符合政策规定的货车，免征车辆通行费，切实降低物流运营成本、提升企业效益。

畅通诉求渠道，高效回应关切。优化提升12328交通运输服务监督热线运行效能，拓宽货车司机诉求受理范围，实现接得快、分得准、办得好。2025年受理办结货车司机诉求百余件。建立党员司机常态化联系机制，市、县两级交通运输部门主要领导直接挂钩联系党员司机，用好“司机直通车”小程序，实时掌握司机诉求与行业动态。依托物流行业党群服务中心，常态化开展“一月一主题”服务活动，为司机解决急难愁盼问题。

建强服务阵地，满足多元需求。全力推进司机服务阵地标准化、品质化建设，建成多家“福运鸿途”司机服务站，提质多个省级标准化“司机之家”，实现服务阵地“从无到有、从有到优”的跨越。提级改造红古田网约车司机驿站，打造设区市物流行业党委党群服务中心，设置司机共享暖“新”食堂，集成餐饮休憩、淋浴洗衣、充电维修、政策宣传等一站式服务，有效破解货车司机、网约车司机群体吃饭难、停车难、休息难等问题。

汇聚各方资源

绘就融合发展“同心圆”

强化多方协同，做实关爱举措。统筹协调妇联、金融监管等单位，联合出台《关心关爱货车、巡游出租车、网约车司机若干措施》，从生活保障、健康服务、金融支持、合法权益维护等方面为司机群体保驾护航。针对春节、高温酷暑等重要节点，常态化开展困难慰问、免费体检、法律服务、疗休养等暖心活动，发放慰问物资，把党组织的温暖精准送到司机心坎上。

搭建融合平台，推动共建共享。以物流行业党委党群服务中心、司机之家、司机驿站等阵地为载体，整合政策宣讲、安全教育、技能培训等功能，搭建党组织联系党员、党员联系群众、行业联动企业的多元交流平台。坚持党建带群建、群建促党建，推动工会、共青团、妇联等群团组织资源向物流行业倾斜，不断延伸服务触角、扩大服务覆盖面，构建党群同心、服务同行的良好局面。

注重示范引领，营造浓厚氛围。大力选树宣传货车司机、网约车司机群体先进典型，充分发挥党员司机在安全驾驶、文明服务、应急保障、基层治理中的先锋模范作用，有效提升行业形象，为物流行业高质量发展凝聚起强大精神动力。

（作者单位均为福建省龙岩市委社会工作部）

(责编：蔡梦达　签发：张宝珠)