段金辉：让共富花香飘洒在云岭大地（社会工作领域先进人物）

走进位于云南省玉溪市通海县花卉基地的智能温室大棚，月季缀枝、生机盎然。全国优秀党务工作者、云南云秀花卉有限公司党支部书记段金辉正穿梭其中，俯身察看各类花卉长势，叮嘱品质管控。

自32岁转行从事花卉种植以来，段金辉22年如一日，扎根花卉产业，以党建为红色根基，以科创为发展动力，以共富为初心底色，书写了非公有制企业党建引领产业发展、带动群众增收的动人答卷。

2004年，段金辉敏锐地捕捉到花卉产业的发展机遇，从10余亩试验田起步，试水花卉种植。考虑到单户种植抗风险能力相对较弱、容易出现产销脱节的问题，段金辉响应村党组织的号召，带领50余户花农成立专业合作社，开始了对月季鲜切花规模化、产业化发展路径的探索。同时，段金辉意识到，产业要长久发展，群众要稳定增收，必须有坚强的党组织把人心聚起来。

2009年，段金辉成为一名预备党员，入党那一刻，他暗下决心：不仅要自己种好花，更要带出一支带领群众增收致富的技术队伍。得益于合作社打下的扎实基础，同年，云南云秀花卉有限公司注册成立，段金辉的花卉事业迈上规模化发展新台阶。

随着企业规模的扩大，职工中党员数量也在增加。在段金辉的大力支持和积极筹划下，公司成立党支部，段金辉当选党支部书记。

“栽花要精，党建要深。”段金辉常说。他坚持把党支部建成高质量发展的“指挥部”，让党员成为技术攻坚的“排头兵”，用事实证明：党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力。

段金辉推行“党建+业务”模式，定期组织党员与员工集中学习，把党的创新理论、惠农政策、种植技术、电商营销等融入“三会一课”。设立“党员先锋岗”“党员服务区”，让党员骨干在种植、研发、销售等关键岗位发挥先锋模范作用；将技术骨干发展为党员，推动党员成长为中高层管理者，激活企业健康发展的“红色细胞”。

依靠党组织搭台，段金辉推动公司与云南省农业科学院花卉研究所、云南农业大学专家研发团队开展合作，成立“专家工作室”，带领党员技术骨干持续攻关，陆续研发出具有自主知识产权的“金焰”“梦魅”等月季新品种，相继攻克了无土栽培、水肥一体化数控等关键技术，推动产业绿色转型。一面鲜红的旗帜，撑起了企业自主创新的底气。

“一花独放不是春，百花齐放春满园。”作为一名基层党务工作者，段金辉始终牢记党员的初心和使命，带领花农走上致富道路。

段金辉采取“党支部+公司+基地+农户”发展模式，高标准建成集党员教育、技术培训、产品展示、便民服务于一体的云秀花卉党群服务中心，并将其打造成党员职工充电提能的“红色充电站”和周边花农学习技术、对接资源的“致富加油站”。依托党群服务阵地，组织开展党员技术骨干带头结对帮扶、带动种植户致富的“双带”活动，为农户提供技术培训和指导，为合作农户提供全产业链服务，在降低农户市场风险和生产成本的同时，实现“云秀”品牌花卉从田间管理到采收、加工各环节的标准化生产。

面对村民“就业不离乡、增收顾家两不误”的需求，段金辉依托党组织打造“家门口的务工车间”，提供花卉分拣、包装等技能要求相对较低、工作时间灵活的岗位，吸纳当地妇女等群体实现就近就业。为破解返乡大学生、农民工创业难题，他依托公司产业资源和技术体系，建立云秀农业创业园，为入驻的小微企业和创业农户提供免费的市场咨询、技术及经验共享服务，有效激发了乡村创新创业活力。

二十二载风雨耕耘，段金辉以一名基层党务工作者的坚守与担当，让党建红引领产业兴，让共富花香飘洒在云岭大地。

（段金辉简介：云南云秀花卉有限公司党支部书记、董事长，全国优秀党务工作者）

（本报记者 刘鸿桥 通讯员 李启鹅 师云波）

(责编：李梦苒　签发：张宝珠)