这条“红链”不一般（新兴领域党建）

八月的重庆，热浪袭人。晚上8点，重庆市大渡口区天安数码城园区很多办公室还亮着灯。重庆臻焱节能环保科技股份有限公司办公室主任唐子淇正准备离开，碰到巡查的天安数码城党群服务中心企业服务专员、党建工作指导员孙亚利。唐子淇热情地说：“企业刚落户时，我们‘两眼一抹黑’，多亏了你们全程帮扶。”

唐子淇的感慨，道出了园区众多企业的共同心声。园区企业的发展，离不开这条贯穿产业、服务、治理的党建“红链”——大渡口区“义渡红链”产业链党建作用的有效发挥。

把战斗堡垒建在“链”上

天安数码城园区注册企业超2000家，从业人员近万人，以生物医药与大健康、生态环保、大数据智能化等产业为主，新兴领域产业占比较高，也由此成为大渡口区打造“义渡红链”的试点载体。

“过去，园区很多行业内企业就像是‘最熟悉的陌生人’，缺乏沟通，不了解彼此在做什么、互相能做什么。”孙亚利说。企业各自为战，产业链的“断点”“堵点”成为制约发展的瓶颈。

破题之道，在于把党组织建在产业链上。大渡口区按照“围绕产业抓党建，抓好党建兴产业”的思路，紧扣重点产业，整合镇街、区级部门、链上企业等资源，分类组建“一链一党委”。如今，大渡口区已组建大数据智能化、大健康生物医药、生态环保等3个产业链联合党委，覆盖企业190余家。

产业链党委组建起来后，工作队伍必须跟上。大渡口区通过“双向沟通、双向选择”，从公务员和非公有制企业党建工作指导员中择优选派7人到区内重点链主企业担任党组织专职副书记，推进非公有制企业党建工作。

“过去，抓党建工作没有经验，花了大力气也没有抓到点上，现在给我们选派了专职副书记，手把手教我们抓党建，让企业有了‘主心骨’。”中元汇吉生物技术股份有限公司党群服务中心主任李珍兰感慨。

把资源要素融在“链”上

重庆臻焱节能环保科技股份有限公司的蜕变，正是“义渡红链”发力的生动注脚。作为一家专注于工业固废处理与节能技术研发的企业，与园区大量小微科创型企业一样，人手相对少、资源不太足，政策知晓慢、高校对接难。被纳入生态环保产业链党委后，情况发生了根本变化。

“以前我们和上下游企业没什么联系，各干各的。产业链党委成立后，把做环保技术、装备制造、工程运维的企业聚在一起，每季度组织产业对接会，让我们实现了链上资源的有效对接。”唐子淇说。

产业链党委组建后，坚持目标导向和需求导向相结合，线下招引现代产业链服务中心入驻，通过产融联动创新模式，有效打通政府部门、制造业产业链、企业供应链的“信息孤岛”和“信息屏蔽”等堵点。园区还全面整合党建、政务、金融等资源，升级改造党群服务中心，打造产业发展服务“中央厨房”。

依托“产业链党建联建平台”，园区启动资源联动机制，精准梳理推送市、区两级节能环保产业扶持政策，主动对接相关高校，助力企业搭建产学研合作桥梁。

把兴企服务沉在“链”上

“现在办事很方便，前阵子，我想了解区里对小微企业的税务政策，在‘企业寻呼’小程序上留了言，第二天就收到了相应的政策答复。”重庆洛匙企业管理咨询有限公司总经理杨志宇说。

这是“义渡红链”将服务沉到“链”上的有力见证。面向链上企业，园区探索创新“企业寻呼”小程序，从办事寻呼、链上寻呼、困难寻呼3个方面着手，梳理社保、产权、科技等9类35项政策，收集并解决融资对接、项目申报等企业问题，真正实现“企业吹哨、多方应哨”。

园区所在的春晖路街道将天安数码城纳入经济专属网格，运用大语言模型技术打造“数智网格员”小程序。针对非公有制企业党组织“覆盖难、活动难、发挥作用难”的问题，园区择优选派40余名党建工作指导员，制定“五正四负”职责清单，为企业提供帮助。同时，整合政法、发改、经信等20余个涉企职能部门及群团组织，建立季度联席会议机制，共商形成“人才兴链”“法治护链”等特色项目。

从各干各到“链”成片，从“物理集聚”到“化学融合”——“义渡红链”用实践做出了一份答卷：党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力。一条“红链”串起百亿级产业生态圈，大渡口老工业基地，正在红色动能的驱动下焕发新的生机。

（本报通讯员 杨玥 任欢欢）

(责编：田宇　签发：张宝珠)